國家人口紅利的逐漸消失，讓企業(yè)面臨更大的競爭壓力，現(xiàn)減少人員成本、提高工作效率成為企業(yè)管理的重中之重，如此境遇下企業(yè)移動(dòng)辦公應(yīng)運(yùn)而生，成為企業(yè)管理層降低企業(yè)運(yùn)營成本、提高員工質(zhì)量、規(guī)避決策風(fēng)險(xiǎn)和漏洞的得力助手。其中在中國大中型企業(yè)市場占有率排名第一的金蝶云之家，憑借管理軟件領(lǐng)域的深厚積累和專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)優(yōu)勢，成功攻破中小企業(yè)市場，并順利進(jìn)軍大中型企業(yè)市場，逐漸成為大中企業(yè)內(nèi)部管理的核心平臺(tái)。現(xiàn)如今移動(dòng)辦公市場的戰(zhàn)爭已然打響，那么金蝶云之家為何能突出重圍，順利聚焦大中型企業(yè)移動(dòng)辦公市場？

     先天優(yōu)勢 洞悉大型企業(yè)管理架構(gòu)

     在移動(dòng)辦公領(lǐng)域，多數(shù)SaaS企業(yè)更傾向于做面向中小企業(yè)的通用型移動(dòng)辦公產(chǎn)品，因?yàn)橐敕?wù)大中型企業(yè)市場，其產(chǎn)品不管是在擴(kuò)展性、穩(wěn)定性還是服務(wù)能力上都有待提高。而云之家則不同，基于金蝶集團(tuán)25年來在企業(yè)管理軟件領(lǐng)域的積累，云之家對大型企業(yè)管理的流程、架構(gòu)等有著更深刻的理解。所以作為專業(yè)的移動(dòng)辦公平臺(tái)，云之家針對大型企業(yè)，更側(cè)重“賦能個(gè)體，激活組織”，通過移動(dòng)、社交、大數(shù)據(jù)技術(shù)，在每一次協(xié)作中持續(xù)優(yōu)化重構(gòu)人與人的關(guān)系，凝聚信任，提升企業(yè)移動(dòng)辦公效率，激活創(chuàng)造力。正是這樣的云之家，不僅實(shí)現(xiàn)了企業(yè)全體員工的快速鏈接，幫助企業(yè)去發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的人才和創(chuàng)意，還能幫助企業(yè)開展大量的辦公場景創(chuàng)新，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新。

     佛山移動(dòng)辦公軟件多管齊下 銳意提煉企業(yè)最佳實(shí)踐

     對大型企業(yè)而言，移動(dòng)辦公平臺(tái)不僅是提升企業(yè)工作效率的平臺(tái)，更在連接企業(yè)上下游和內(nèi)外部生態(tài)上扮演著重要角色，所以這就要求移動(dòng)辦公服務(wù)商在產(chǎn)品的專業(yè)性和創(chuàng)新性方面有著過硬的本領(lǐng)。現(xiàn)已幫助350萬家企業(yè)進(jìn)入移動(dòng)智能辦公時(shí)代的金蝶云之家，其專業(yè)性毋庸置疑。在對大中小企業(yè)的服務(wù)過程，云之家多管齊下，通過不斷提煉行業(yè)頭部企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，逐漸形成了一套行之有效的服務(wù)能力和運(yùn)營方法。這不僅拓展了云之家產(chǎn)品的應(yīng)用深度和廣度，也使產(chǎn)品在重點(diǎn)行業(yè)形成了明顯的聚集效應(yīng)，成功推動(dòng)金蝶云之家成為企業(yè)運(yùn)營管理的核心平臺(tái)之一。

現(xiàn)在，云之家聚焦“新時(shí)代 新管理 新辦公”的最新版本V10已經(jīng)面世，云之家通過不斷創(chuàng)新，為基層員工賦能，讓每個(gè)人都成為企業(yè)的超級(jí)個(gè)體，也為企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶來了無限的想象力。未來，金蝶云之家將繼續(xù)深耕大中型市場，把產(chǎn)品做到極致，充分釋放移動(dòng)辦公的應(yīng)用價(jià)值。